Enfermeras Generales
CAS Recruitment está buscando enfermeras para trabajar en Irlanda del Norte y Gales
Ubicación: Irlanda del Norte & Gales
Salario Base: £11.70 a £14.50 por hora dependiendo de la experiencia.
Jornada Laboral Semanal: Promedio de 37 – 39 horas por semana, 12 horas por turno con la posibilidad de turnos de 8/9 horas, dependiendo de la casa.
Requisitos del trabajo:
CV en Ingles ( Móvil, Skype, etc.)
Título Profesional Enfermería
Experiencia previa mínimo 1 año
Nivel de Ingles B1/B2
Registro NMC o elegibilidad para la inscripción del registro. Enfermeras sin PIN pueden
empezar a trabajar con un Pre Registro con un salario de £10.95 por hora. (Asistencia gratuita en la solicitud del pre registro por parte de CAS Recruitment)
Descripción del Puesto: Nuestro cliente trabaja conjuntamente con residentes, familiares y
administradores del cuidado para proveer asistencia personalizada continua.
Como una enfermera registrada, algunas de las principales actividades y responsabilidad serán las de dirigir su turno para asegurar un excelente estándar de nivel de atención al cuidado del paciente, promover la independencia y dignidad de todos los pacientes, mejorando positivamente la vida de las personas en el cuidado de nuestros clientes.
● Asegurarse de la atención de calidad mediante la evaluación continua de las
necesidades y deseos de los pacientes.
● Desarrollar, revisar y actualizar los planes de atención para satisfacer las
necesidades físicas, sociales y psicologías de los pacientes.
● Mantener una comunicación profesional y cálida con los visitantes, incluyendo la
familia, amigos y otros grupos de interés externos.
● Cumplir con todas las prácticas legales y regulatorias, además de las líneas de
trabajo.
● Garantizar que los medicamentos sean adecuadamente recibidos, almacenados y
administrados a los clientes.
● Promover altos estándares de atención de enfermería para usted y su equipo,
garantizado así que todo el personal sea supervisado de manera adecuada y el cambio de
turnos de realice de manera eficiente.
● Asegurarse que la habilidad del equipo y de los niveles de conocimiento son
capaces de satisfacer las necesidades de la empresa.
Para lograr esto, usted debe tener:
· Una actitud flexible y la adopción de una ética centrada en la persona.
· Muestre empatía y el deseo de hacer una diferencia.
· Estar al día con las prácticas de cuidado actuales.
· Mostrar las cualidades de liderazgo y estar dispuesto a tomar posesión de la entrega de
una atención de calidad.
· Todos los candidatos deberán tener un registro actual con el NMC y ser elegible para
trabajar en el Reino Unido.
Nuestro cliente está contento de dejar que las enfermeras comiencen a trabajar tan pronto como se presente toda la documentación necesaria. Puede trabajar como asistente de cuidado en una base de £8 por hora hasta que obtenga su pin NMC. Una vez que se ha cumplido con el pago correspondiente al registro NMC podrá empezar a trabajar como enfermera pre – registrada en una base de £10.95 por hora. En el momento en que usted reciba su pin finalmente por el NMC podrá trabajar como enfermera registrada con un salario de £11.70.
Nuestro cliente ofrece a candidatos extranjeros (España):
Vuelo al Reino Unido incluido.
Asistencia con el alojamiento.
£300 bono de bienvenida y £700.00 pago de salario por adelantado (opcional).
Presentación de candidaturas: Los interesados deberán remitir su candidatura en lengua inglesa a aurquiza@casenterpriseprojects.net indicando en el asunto “GENERAL REGISTERED NURSES EURES SPAIN”.
